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    科學管理上水平 特色辦學創(chuàng)一流

    作者:      點擊數(shù):

    陳一平

    20091015日)

    同志們:

      根據(jù)安慶市民政局《 關于在全市“兩新”組織開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的實施方案》(以下簡稱《實施意見》)的總體部署,為確保我校學習實踐科學發(fā)展觀活動順利開展,取得實效,現(xiàn)結合學校實際,特制訂如下實施方案:

    一、學習實踐活動的指導思想、重大意義

    指導思想:全面貫徹黨的十七大精神,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,組織廣大黨員干部認真學習實踐科學發(fā)展觀,準確把握科學發(fā)展觀的重大意義、緊緊圍繞“推進科學發(fā)展,辦人民滿意學?!钡闹黝},引導廣大黨員特別是黨員干部深刻領會科學發(fā)展觀的精神實質和根本要求,進一步增強貫徹科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性,樹立“科研興校、質量立?!钡乃枷胍庾R,著力轉變陳舊的教育教學觀念,著力提高干部隊伍和教師隊伍的業(yè)務能力,著力加強學校的內部管理,著力提高學校的教育教學質量,著力營造健康和諧的教書育人環(huán)境。

    重大意義:科學發(fā)展必須由虛到實,必須切實解決認識問題和現(xiàn)實問題。聯(lián)系我校實際,我們認為,學校是科學發(fā)展的受益?zhèn)€體和群體,科學發(fā)展又關系到我們未來的既得利益,這是我們順利開展這項活動的思想基礎和動力源泉。

        1、學校二期工程建設就是科學發(fā)展的成果體現(xiàn)。發(fā)展科學與否,衡量的標準很多,但要把握一個原則即所謂的“共贏”。學校的科學發(fā)展不僅僅體現(xiàn)在硬件上,更重要的反映在軟件方面,如學校教育事業(yè)得到健康發(fā)展,教師從中得到成長、感到幸福,學生的學習得到快樂和進步。這樣的發(fā)展既有號召力,更有凝聚力,這樣的發(fā)展將政府的號召性變成了廣大教師職工參與的自覺性,這樣的發(fā)展將使學校進入科學發(fā)展的快車道,并將產生不竭動力。這是科學發(fā)展的方向,又是我們個人成長的希望。因此,科學發(fā)展不要僅僅是黨和政府的要求,應該在認識上成為我們的需求。

    2、2009年中考成績是我校亮點,這里邊滲透著一屆又一屆許多教師的汗水與奉獻。這里邊既體現(xiàn)著個人價值,也關乎到個人利益。沒有學生,學校將失去意義,沒有學生,教師將失去舞臺,一個沒有舞臺的人,談什么價值與成就,談什么奉獻與收獲。我校教職工人數(shù)較多,因此,學校發(fā)展既關系學校長遠利益,更關系教師的既得利益。

    二、開展學習實踐活動的目標要求和基本原則

    目標要求:按照“黨員干部受教育,科學發(fā)展上水平,人民群眾得實惠”的總要求,建立共同學習,共同提高,努力形成一個“學校健康發(fā)展、教師幸福美滿、學生快樂成長”的科學發(fā)展大環(huán)境,讓市政府、民政局黨組放心,讓社會和家長滿意度不斷提升,讓教師在這里工作很幸福,學生在這里學習很快樂。讓安外成為全省更充滿活力,創(chuàng)造性和積極性更加充分的民辦學校。

    基本原則:學習活動要自始自終把握住、貫徹好“堅持解放思想、突出實踐特色、貫徹群眾路線、正面教育為主”的原則,把深入學習、提高認識貫穿學習活動始終。同時要做到三個切忌:

    1、切忌空談,要緊密聯(lián)系思想實際和工作實際。

    2、切忌沖突中心,學習實踐活動的重要意義在于更好地服務于教育教學這個中心工作。

    3、切忌偏離中心,當前和今后相當長一個時期的重點工作是學習實踐科學發(fā)展觀,出發(fā)點和落腳點就是促教育和諧發(fā)展,讓人民滿意。

    三、學習實踐活動的組織領導

    為切實加強對深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的領導,我校成立實踐活動領導小組,成員名單如下:

      長:黃文莉

    副組長:陳一平  程金柳  肖大霍  許緒常      

    下設辦公室,是領導小組的辦事機構,具體負責我校深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動日常工作的組織協(xié)調。

    辦公室主任: 陳一平(兼)

      員:  任大益    唐文生   孫藝軍   王士虎

    宣傳、信息資料組:  

    組長  :任大益

    成員:孫藝軍 

    指導、督查組:  

    長: 程金柳(兼)  肖大霍(兼)

    員:陳安琪、余麗紅、吳桂來、何文毅

    負責指導、督查:西區(qū),負責指導 (肖大霍) 

    負責指導、督查:東區(qū)小學部和行政后勤 (陳安琪、余麗紅)

    負責指導、督查:東區(qū)初中部(吳桂來)

    負責指導、督查:東區(qū)高中部(何文毅)

    四、學習實踐活動的范圍和實施階段

    (一)范圍對象。學習實踐活動的范圍對象為全體黨員、全體行政干部。

    (二)時間步驟。我校學習實踐活動從9月底開始,到20102月底基本結束,活動時間為半年左右。整個學習實踐活動分為學習調研、分析檢查、整改落實3個階段。

    第一階段:學習調研(20099月底至10月底)

      本階段主要任務:“學好理論、加強討論、提高認識、轉變觀念 ”。重點抓好學習討論和深入調研兩項工作。

    1、學習培訓:

    以開展“辦人民滿意的教育,育優(yōu)秀素質的學生”大討論為抓手,以轉變觀念、科學發(fā)展、好中求快為重點,緊密聯(lián)系我校廣大黨員干部的思想實際,掀起新一輪思想解放高潮,提高黨員干部的思想認識,破除思想障礙,為學習實踐活動提供思想保障。全校分東區(qū)行政后勤和小學部、東區(qū)初中部、東區(qū)高中部和西區(qū)共四個學習組,以自學和集中輔導相結合,完成學習培訓工作。

    學習內容與學習要求。學習主要內容:黨的十七大報告和胡錦濤總書記視察安徽重要講話精神、《毛澤東鄧小平江澤民論科學發(fā)展》、胡錦濤等中央領導同志一系列重要講話精神和近3年來關于教育的重要講話精神以及《深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領導干部學習文件選編》。在學習中要做到行政干部、黨員集中學習不少于3次;個人自學時間不少于20學時,并做好學習筆記和學習心得。

    2.深入調研:

    努力增強貫徹科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性,認真梳理在貫徹落實科學發(fā)展觀方面存在的突出問題。

    主要抓好三項工作:一是專題調研。要對黨員干部的基本情況進行調研,明確學習實踐活動對象;要對學校的發(fā)展現(xiàn)狀進行調研,摸清制約學校進一步發(fā)展的諸多因素,理清思路。要召開學習調研交流會,領導干部帶頭在學習調研交流會上發(fā)言,結合調研活動談心得、談經(jīng)驗、談感受。

    二是征求意見。通過召開家長代表座談會,發(fā)放調研問卷,廣泛征求群眾的意見和建議,梳理一批群眾反映強烈的熱點難點問題,集中研究解決。

    三是主題實踐。結合學校實際,深入開展學習實踐科學發(fā)展觀的主題實踐活動,在活動中深化認識、增強信心、提升境界。

     

    第二階段:分析檢查(200911月至12月)

    本階段主要是深入分析查找原因,總結經(jīng)驗教訓,明確整改思路。

    1.民主生活會。學校領導班子要圍繞“兩個服務、三種意識”這一主題,召開一次專題民主生活會,分析檢查問題,開展批評與自我批評,統(tǒng)一思想認識。對照“辦人民滿意學?!钡哪繕?,認真查找學校在辦學思路、工作舉措、服務高效等方面存在的差距;同時自覺聯(lián)系個人實際,主動把自己置身于學習實踐活動中進行反思總結。民主生活會前,與會人員要準備好個人發(fā)言提綱,民主生活會后,要及時討論總結,形成書面報告。報告要體現(xiàn)影響和制約學校、個人貫徹落實科學觀的突出問題,理清思路,尋求解決辦法。

    2.黨員會議。學校將召開黨員會議,向黨員同志報告貫徹落實科學發(fā)展觀的情況,聽取黨員同志的意見和建議。

    3.群眾評議,社會公開。請學生代表和家長代表對學校的工作進行評議,聽取學生和家長對學校工作的意見和建議。形式多種多樣,可以通過家長座談會、發(fā)放調查問卷、設立意見信箱、開通網(wǎng)上專線等形式。根據(jù)群眾評議,對學校的工作進行完善。對于評議的結果,也可以采取可行方式公開,主動接受社會監(jiān)督。

    4、評議領導班子的分析檢查報告。學校領導班子在充分運用學習調研、征求意見、和專題民主生活會成果的基礎上,形成分析檢查報告。分析檢查報告形成后,要召開會議組織黨員干部、年級組、及群眾代表對分析檢查報告認真進行評議。

    第三階段:整改落實(2010年元月至2月底)

    1.解決問題

    以“提高才是硬道理”為原則,針對影響科學發(fā)展和群眾關心的突出問題制定整改措施,切實加以解決。

    1)重視查找出來的問題。要根據(jù)黨員的自查結果,在制約學校及教師個人教學質量提高的突出問題上下功夫,在影響個人業(yè)務水平提高的突出問題上下功夫,從實際出發(fā),盡力而為,力爭解決問題,取得實效。

       2)重視群眾反映的熱點問題。采取切實措施,幫助解決群眾反映的最關心、最直接的問題。將熱點難點問題進行分類匯總,抓好整改措施和工作落實。尊重學生和家長,把學生滿意、家長滿意、社會滿意作為我們衡量學習實踐活動成效的重要標準之一。

    2.制度改革

    以加強領導班子、干部隊伍、人才隊伍建設等三支隊伍建設為突破口,進一步完善各項制度。

    1)構建機制

    要根據(jù)科學發(fā)展觀的要求,建立和完善學校的各項規(guī)章制度,形成有利于學??沙掷m(xù)發(fā)展的科學機制,包括學校常規(guī)管理機制、領導任用評價機制、黨員績效考核機制、教學管理機制等。

    2)做好總結

    一是組織好群眾測評。學習實踐活動基本結束時,組織黨員群眾對突出問題解決情況進行滿意度測評,并通過一定的方式向社會公布測評結果,接受黨員群眾的監(jiān)督,接受社會的監(jiān)督。二是撰寫專題研究報告,提出有建設性的意見和建議,上交主管部門。

    五、學習實踐活動的目標和任務

    在學習實踐活動的各個階段中,我們要努力實現(xiàn)這些目標任務:

    (一)解放思想。把思想從不適應、不利于科學發(fā)展的認識中解放出來,以新一輪思想大解放推動學校的跨越式發(fā)展。

    (二)統(tǒng)一認識。統(tǒng)一對科學發(fā)展觀的科學內涵、精神實質和根本要求的認識,堅持解放思想、改革創(chuàng)新,堅持統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調發(fā)展,堅持以人為本、創(chuàng)建和諧教育。

    (三)提高能力。就是要提高學校領導班子的科學決策能力、駕馭發(fā)展能力、構建和諧能力和攻堅克難能力,提高普通教師的教育能力、教學能力、貫徹能力和執(zhí)行能力。

    (四)解決問題。就是要解決制約學校發(fā)展、制約教育教學質量進一步提高的突出問題,解決影響我們構建和諧校園、影響我們創(chuàng)建和諧教育的突出問題。

    (五)創(chuàng)新機制。就是要形成有利于學校可持續(xù)發(fā)展的科學機制,包括學校常規(guī)管理機制、領導任用評價機制、黨員績效考核機制、教學管理機制等。

    (六)探索經(jīng)驗。認清學校發(fā)展過程中取得的成績和存在的不足,創(chuàng)造總結出符合我校實際的特色經(jīng)驗,為學校的進一步發(fā)展提供借鑒。

     

     安慶市外國語學校

    20099

     

     

     

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